US JOLTS 10.33 millones frente a los 10.5 millones esperados.
Las ofertas de trabajo cayeron en octubre en medio de los esfuerzos de la Reserva Federal para enfriar un mercado laboral al rojo vivo, informó el miércoles el Departamento de Trabajo. La Encuesta de ofertas laborales y rotación laboral, un indicador observado de cerca, mostró que hubo 10.3 millones de ofertas para el mes. Esa es una disminución de 353,000 desde septiembre y una disminución de 760,000 en comparación con hace un año.
Eso dejó 1.7 puestos vacantes por trabajador disponible para el mes, por debajo de una proporción de 2 a 1 hace solo unos meses.
La Fed ha instituido una serie de subidas de tipos destinadas a reducir la inflación galopante. Un área de atención particular ha sido el mercado laboral extremadamente ajustado, con una tasa de desempleo del 3.7% y ganancias salariales que están ayudando a impulsar las presiones de los precios.
Si bien las cifras mensuales pueden ser volátiles, el informe JOLTS proporcionó al menos alguna medida de que los esfuerzos de lucha contra la inflación de la Fed podrían estar teniendo un impacto. El informe llegó el mismo día en que la empresa de procesamiento de nóminas ADP informó ganancias de empleo de solo 127,000 en noviembre, el total más bajo desde enero de 2021.
El nivel de renuncias, una medida de la confianza de los trabajadores en que pueden pasar fácilmente de un trabajo a otro, también disminuyó, descendiendo a 4.026 millones, 34,000 menos que hace un mes y muy por debajo del récord de 4.5 millones en noviembre de 2021 durante lo que se denominó la “Gran Resignación”.
