Solicitudes iniciales de desempleo en EEUU 213 mil frente a una estimación de 218 mil.

Las solicitudes de beneficios por desempleo aumentaron levemente después de cinco semanas consecutivas de declive, ya que muchos empleadores continúan reteniendo a los trabajadores a pesar de la desaceleración de la economía. Las solicitudes iniciales de desempleo, un indicador de los despidos, aumentaron a 213,000 desestacionalizados la semana pasada desde los 208,000 revisados de la semana anterior, dijo el jueves el Departamento de Trabajo. El total fue ligeramente inferior al promedio previo a la pandemia de 218,000 en 2019, cuando el mercado laboral también estaba ajustado.

El promedio móvil de cuatro semanas, que suaviza la volatilidad semanal, cayó 6,000 a 216,750.

Las solicitudes continuas, un indicador de la cantidad de personas que han estado desempleadas y han recibido beneficios durante más de una semana, disminuyeron levemente a 1.38 millones en la semana que finalizó el 10 de septiembre con respecto a la semana anterior. Las solicitudes continuas se informan con un retraso de una semana.

Via WSJ

El informe llega un día después de que la Reserva Federal elevó las tasas de interés en 0.75 puntos porcentuales por tercera vez consecutiva y planeó más aumentos en los próximos meses para desacelerar la economía y enfriar la inflación.

“Con la política monetaria destinada a suavizar las condiciones del mercado laboral, la demanda de trabajadores se moderará y es probable que los despidos aumenten con el tiempo”, dijo Rubeela Farooqi, economista jefe de EEUU para High Frequency Economics.

El mercado laboral de EEUU ha mostrado signos de solidez a pesar de un enfriamiento desde un ritmo al rojo vivo a principios de año. Los economistas señalan que ese aumento es el resultado de un desarrollo positivo: las tasas de participación laboral han aumentado, lo que significa que más personas han ingresado al mercado laboral para cubrir un número históricamente alto de puestos vacantes.

Aún así, algunas empresas están retrocediendo en la contratación y despidiendo a algunos trabajadores. Meta Platforms Inc. planea reducir los gastos en al menos un 10% en los próximos meses, en parte mediante reducciones de personal. Walmart Inc. dijo que reduciría la contratación de trabajadores de temporada para las vacaciones de invierno, buscando contratar a 40,000 trabajadores temporales en comparación con la meta del año pasado de contratar a 150,000 trabajadores permanentes para la temporada alta de compras y más actividades.

Los miembros de la Reserva Federal, incluido el presidente Jerome Powell, han dicho que la proporción de puestos de trabajo disponibles para trabajadores desempleados debe reducirse para equilibrar mejor el mercado laboral. La Reserva Federal está aumentando agresivamente las tasas de interés para controlar la inflación, que avanza a un ritmo no visto desde principios de la década de 1980. En agosto, el índice de precios al consumidor subió un 8.3% respecto al año anterior, una ligera desaceleración desde un máximo reciente del 9.1% en junio.

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Via Forexlive

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